尊敬的县长、各位领导：

您好！百忙之中打扰，恳请领导体谅我家长期两地分居的实际困难，现就配偶跨县事业编制调动事宜向县政府咨询相关政策、办理途径，盼予回复指引。

本人户籍、常住、工作均在湘阴县；丈夫，户籍为湘阴县，硕士研究生学历，现为临湘市农业农村局在编在岗专业技术事业编制工作人员，从事农业相关专业技术工作，服务年限已满，在岗期间恪守岗位职责，历年考核均合格以上，熟练掌握农业技术推广、涉农服务等相关业务，专业对口湘阴县农业农村系统工作需求。我夫妻二人长期跨县两地分居，日常存在多重现实生活压力：

1. 子女照料困难：家中未成年子女由我一人独自抚养，生病看护全靠我一人承担，丈夫工作日往返临湘、湘阴路程遥远，无法分担育儿责任，长期独自带娃精力透支；

2. 老人赡养压力大：双方父母均居住在湘阴，年事已高，身体常有病痛，需要就近照料，夫妻分隔两地，难以同时兼顾工作与赡养老人；

3. 通勤成本高、兼顾工作难：临湘至湘阴往返耗时久，丈夫仅能周末短暂回家，遇防汛、农技下乡、专项工作等加班时段，数月无法团聚，家庭与本职工作难以平衡，长期异地生活严重影响家庭稳定。

丈夫原籍湘阴，心系家乡农业发展，专业匹配我县农业农村、乡村振兴相关岗位，若能调回湘阴，可充分发挥多年基层农业技术工作经验，扎根家乡涉农岗位服务群众。现特此向县长信箱咨询：

1. 岳阳市范围内跨县事业单位专业技术人员，以夫妻两地分居、原籍回乡赡养老人为由办理平级调动，我县现行政策有哪些规定？

2. 事业编跨县调动主要有商调、公开选调、人才回引等哪些可行渠道？我县农业农村系统是否有对应空编接收相关专业技术人员的统筹安排？

3. 若申请办理商调，需依次对接我县哪些主管部门（县农业农村局、人社局、编办等），完整办理流程、所需前置材料分别是什么？

4. 针对夫妻异地、原籍返乡这类特殊困难群体，我县是否有配套暖心调配政策、绿色通道可优先统筹考虑？

我们夫妻均愿意服从县里岗位统筹安排，严格遵守事业单位人事调动各项规章制度，全力配合完成档案审核、单位对接等全部手续。恳请领导体恤普通干部家庭分居难处，告知可行调动路径与申报条件，我们将按指引主动对接各职能部门，尽全力争取早日结束异地，既能安心履职服务湘阴乡村发展，也能完整承担抚养、赡养家庭责任。

盼领导予以详细答复，万分感谢！

　　尊敬的市民：

　　您好！来信已收悉！现回复如下：

　　根据湘组发〔2015〕26 号文件相关规定，机关事业单位工作人员流动调配，原则上通过公开遴选、公开选调等竞争性选拔方式确定人选，相关招考公告请您持续关注湘阴县人民政府官方网站。

　　湘阴县目前尚未出台关于解决夫妻异地分局的相关政策，无“带编调入”政策依据。

　　感谢您对我们工作的理解和支持，祝您生活愉快！

　　湘阴县人力资源和社会保障局

　　2026年6月22日