12月13日，笔者在湘阴县财政局预算管理一体化系统绩效管理板块培训会上获悉，该县将在预算一体化系统绩效模块中建立绩效指标库，根据各财政项目的特点设置绩效指标库三级指标中的共性指标以及各行业领域核心指标，进一步方便各预算单位及乡镇绩效目标申报工作。

　　为全面落实“绩效管理提升年”行动，进一步提升预算管理信息化水平，湘阴县按照国家、省、市预算一体化建设总体规划和要求，落实“省市共计、全省共享”的工作安排，深入推进预算管理一体化建设发挥积极作用，组织全县64个预算单位及15个乡镇开展预算绩效管理模块培训。此次培训主要针对预算管理一体化系统绩效模块的操作和应用以及绩效目标申报指标的梳理，财政局特邀专业工程师进行绩效管理模块培训。

　　“以往的单位自评、部门评价等一系列绩效工作都在线下开展，绩效管理板块上线后这些工作都可在线上完成。”培训讲师介绍，绩效管理板块上线后，不仅在总体上实现业务管理规范统一、系统集中化程度高、业务协同和数据互通共享等愿景，还能进一步提升财政管理规范化、资金监管精准化、辅助决策科学化水平，满足财政治理现代化水平。

　　湘阴县财政局负责人希望，全县各县直预算单位及乡镇在培训中要提高认识，保障绩效板块高标准、高质量上线运行；要学用结合，以全面实施预算绩效管理为突破口，深入推进预算管理一体化建设，强化财政支出预算绩效理念，切实规范项目资金管理，不断提高财政资源配置效率和使用效益。