湘阴县人力资源和社会保障局2023年政府信息公开工作年度报告
根据《中华人民共和国政府信息公开条例》（国务院令第711号）规定，以及《国务院办公厅政府信息与政务公开办公室关于印发〈中华人民共和国政府信息公开工作年度报告格式〉的通知》（国办公开办函〔2021〕30号）要求，现将湘阴县人社局2023年政府信息公开工作年度报告如下：
一、总体情况
2023年，我局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻党中央、国务院的决策部署，围绕县委、县政府中心工作，坚持以人民为中心持续深化政务公开，准确执行《条例》，着力推动政务公开平台建设、信息公开、标准化规范化、政策解读等重点工作，有力保障了公众知情权、参与权、表达权和监督权，进一步增强了政府公信力、执行力和现代治理能力。
1.主动公开情况
2023年，全年累计在政府门户网站更新发布信息53条，其中稳岗就业24条、政务公开主题月活动1条、部门文件3条、通知公告20条、资金信息5条。
2.依申请公开情况
2023年我局共收到依申请公开件2件，一件已在时效内做出答复，另一件按咨询类申请予以答复。
3.政府信息管理情况
信息公开工作严格遵循“谁公开，谁负责”的原则，明确相应的审批程序和操作人员、审批人员的责任与权限，加强对上网信息的保密管理，严防涉密信息上网。
4.政府信息公开平台建设情况
进一步增强信息公开的主动性、针对性、权威性和实效性，扩大公众有序参与，主要采取以下2种形式：一是在“湘阴县人民政府公众信息网”站公开。网站上设有政务公开专栏，指定专人负责向网页发布政务信息，确保信息内容实时更新。二是公告栏公开。在局机关一楼设置电子屏公告栏，适时向社会公开政务信息。
5.监督保障情况
一是加强和完善领导机制。充实和调整政务公开工作领导小组，形成一把手亲手抓，分管领导具体抓的工作格局，明确工作分工，严格执行分级报审管理机制，统筹开展信息公开工作。二是建立健全六项制度。建立健全政务公开责任、审议、评议、反馈、审查和监督等六项制度，做好信息公开保密审查工作，做到了无涉密事件的发生。
二、主动公开政府信息情况
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第二十条第（一）项 |
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信息内容 |
本年制发件数 |
本年废止件数 |
现行有效件数 |
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规章 |
0 |
0 |
0 |
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行政规范性文件 |
0 |
0 |
0 |
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第二十条第（五）项 |
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信息内容 |
本年处理决定数量 |
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行政许可 |
7 |
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第二十条第（六）项 |
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信息内容 |
本年处理决定数量 |
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行政处罚 |
12 |
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行政强制 |
0 |
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第二十条第（八）项 |
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信息内容 |
本年收费金额（单位：万元） |
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行政事业性收费 |
0 |
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三、收到和处理政府信息公开申请情况
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（本列数据的勾稽关系为：第一项加第二项之和，等于第三项加第四项之和） |
申请人情况 |
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自然人 |
法人或其他组织 |
总计 |
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商业 企业 |
科研 机构 |
社会公益组织 |
法律服务机构 |
其他 |
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一、本年新收政府信息公开申请数量 |
2 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
2 |
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二、上年结转政府信息公开申请数量 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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三、本年度办理结果 |
（一）予以公开 |
1 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
1 |
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（二）部分公开（区分处理的，只计这一情形，不计其他情形） |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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（三）不予公开 |
1.属于国家秘密 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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2.其他法律行政法规禁止公开 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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3.危及“三安全一稳定” |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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4.保护第三方合法权益 |
1 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
1 |
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5.属于三类内部事务信息 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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6.属于四类过程性信息 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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7.属于行政执法案卷 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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|
8.属于行政查询事项 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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（四）无法提供 |
1.本机关不掌握相关政府信息 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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2.没有现成信息需要另行制作 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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3.补正后申请内容仍不明确 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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（五）不予处理 |
1.信访举报投诉类申请 |
1 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
1 |
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2.重复申请 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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3.要求提供公开出版物 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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4.无正当理由大量反复申请 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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5.要求行政机关确认或重新出具已获取信息 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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（六）其他处理 |
1.申请人无正当理由逾期不补正、行政机关不再处理其政府信息公开申请 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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2.申请人逾期未按收费通知要求缴纳费用、行政机关不再处理其政府信息公开申请 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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3.其他 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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（七）总计 |
2 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
2 |
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四、结转下年度继续办理 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
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四、因政府信息公开工作被申请行政复议、提起行政诉讼情况
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行政复议 |
行政诉讼 |
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结果维持 |
结果 纠正 |
其他 结果 |
尚未 审结 |
总计 |
未经复议直接起诉 |
复议后起诉 |
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结果 维持 |
结果 纠正 |
其他 结果 |
尚未 审结 |
总计 |
结果 维持 |
结果 纠正 |
其他 结果 |
尚未 审结 |
总计 |
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0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
五、存在的主要问题及改进情况
（一）主要问题。一是政府信息公开形式单一，与人民群众的公开要求还有差距。二是少数部门重视不够，公开存在“雾里看花”现象，群众看不真切、看不明白现象还存在。
（二）改进措施。一是不拘一格丰富公开形式，线上线下结合。二是加督办力度，严格考评机制，确保公开实效。
六、其他需要报告的事项
本年报中所列数据的统计期限自2023年1月1日起至2023年12月31日止。我局通过设立投诉信箱、举报、监督电话等，专门接受群众投诉举报，有效发挥微信公众号、公示栏等宣传方法的作用，让群众通过不同渠道获取信息，自觉接受群众的监督。信息公开不收取任何费用。
湘阴县人力资源和社会保障局
2023年12月31日