湘阴县水利局2025年育新培强联手帮扶园区企业（湖南凯博杭萧建筑材料股份有限公司）工作方案

　　为深入贯彻落实县委、县政府《关于实施湘阴县2025年度育新培强帮扶企业行动的通知》（湘阴办通〔2025〕4号）文件的工作要求，进一步优化民营经济发展环境，着力促进全县重点企业做大做强，实现高质量发展，我局通过前期与企业座谈调研，深入了解企业实际情况，并针对企业实际困难制定帮扶措施，确保为企业提供又好又快发展的营商环境，特制定本帮扶方案。

　　一、指导思想

　　坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大、二十届三中全会、中央经济工作会议精神，按照县委“一正四新”工作思路，调动一切积极因素、整合一切发展要素、集中一切优势力量，全力支持重点企业育新培强。

　　二、帮扶目标

　　积极联系相关部门，切实帮助企业解决融资及用人的问题。

　　三、帮扶内容

　　1.常态化开展帮扶工作，密切掌握企业存在的困难，及时向帮扶办报告工作进度。

　　2.积极协调金融机构，帮助企业畅通融资渠道，增加融资机会。

　　3.主动联系劳动就业部门，帮助企业提供招工信息，满足企业用人需求。

　　4.研究分析当前减税降费政策和税收优惠政策，切实减轻企业负担。

　　四、工作措施

　　1.加强组织领导。

　　成立湘阴县水利局2025年育新培强帮扶园区企业（湖南凯博杭萧建筑材料股份有限公司）工作领导小组，由秦局长任组长，向建林任副组长，由张江具体负责企业联手帮扶日常工作。

　　2.强化工作举措。

　　明确责任。严格对照年度产业项目育新培强帮扶工作要求，实行“主动走访”“定期调度”“股室联动”“部门协调”等工作机制，为企业创造优良的营商环境。明确帮扶人员积极对接企业，帮助解决生产过程中存在的困难和问题。

　　3.加大帮扶力度。

　　局党组每季度研究一次联企帮扶工作，督促帮扶干部认真履职，按照相关政策制度为帮扶干部提供必要保障。帮扶工作领导小组成员每月至少到所联企业走访1次，帮扶干部实行专职专责，每周至少到所联企业走访1次，对企业生产经营和项目建设中的基本情况及困难问题及时掌握、及时协调、主动汇报、争取最大支持达成年度帮扶工作目标。

湘阴县水利局

2025年3月3日